Vandaag gaan we in op de complexiteitsfactor: Fulltime of parttime project medewerkers
In de praktijk zien we dat veel medewerkers naast hun dagelijkse werkzaamheden betrokken worden bij veranderingen. Op zich niets mis mee, maar het verhoogd de complexiteit van je project en je zult er rekening mee moeten houden als je de tijdslijnen gaat bepalen.
Een medewerker die fulltime aan de verandering kan werken heeft meer tijd beschikbaar (logisch) maar hoeft zich ook maar op één verandering te richten.
Medewerkers die part-time betrokken zijn, naast hun dagelijkse werkzaamheden, moeten meer ballen in de lucht houden. Grote kans dat ze eind van het jaar in hun beoordeling afgerekend worden op de dagelijkse gang van zaken en niet op hun inspanningen voor de verandering.